Aktuelles
Allgemein
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Flagge zeigen: Lebenshilfe Detmold feiert im BusinessCenter am Braunenbrucher Weg
Die Lebenshilfe Detmold ist bereits seit 2004 mit einer ihrer Werkstätten für Menschen mit Unterstützungsbedarf im Braunenbrucher BusinessCenter vertreten. Seit kurzem zeigt das auch eine Fahne, die beim Sommerfest am 10. August gehisst wurde. Anlass war die Verlängerung des Mietvertrags mit der Sarias Group. „Mit dem Fest wollen wir mit den teilweise auch neuen Mitmietern ...
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Empfehlung vom Lebenshilfe Landesverband Nordrhein-Westfalen – Heizkostenerhöhung sofort dem Sozialamt melden Empfehlung vom Lebenshilfe Landesverband Nordrhein-Westfalen - Heizkostenerhöhung sofort dem Sozialamt melden
Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, durch dem folgenden Link kommen Sie auf die Internetseite des Landesverband Nordrhein-Westfalen der Lebenshilfe. Hier gibt es eine Empfehlung zum Verhalten bei Heizkostenerhöhungen. Heizkostenerhoehung sofort dem Sozialamt ...
Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, durch dem folgenden Link kommen Sie auf die Internetseite des Landesverband Nordrhein-Westfalen der Lebenshilfe. Hier gibt es eine Empfehlung zum Verhalten bei Heizkostenerhöhungen. Heizkostenerhoehung sofort dem Sozialamt ...
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Apfelkampagnenbeginn 2022 Apfelkampagnenbeginn 2022
Apfelkampagnenbeginn 2022Ab Montag, den 05.09.2022 nimmt die Mosterei der Lebenshilfe-Detmold e.V. auf dem Lohmannshof Detmold/Hiddesen, Erbhofstraße 30, gerne wieder Ihre Äpfel an. Die Annahmezeiten sind Mo. bis Fr. von 9.00 - 18.00 Uhr und Sa. von 9.00 - 13.00 ...
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Informationen zur Einmalzahlung für Grundsicherungsempfänger*innen und der Energiepreispauschale Informationen zur Einmalzahlung für Grundsicherungs·empfänger*innen und der Energie·preis·pauschale
Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sehr geehrte Angehörige und Betreuer! Wie Sie vielleicht bereits gehört haben, hat die Bundesregierung ein Maßnahmenpaket zum Umgang mit den hohen Energiekosten beschlossen. Das bedeutet für Werkstattbeschäftigte, dass sie einmalig eine Energiepreispauschale von 300 Euro erhalten. Auch Teilzeitbeschäftigte bekommen den vollen Betrag ausgezahlt. Die Energiepreispauschale wird nicht auf andere Sozialleistungen, wie ...
Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sehr geehrte Angehörige und Betreuer, Strom und Gas sind im Moment sehr teuer. Darum hat die Bundesregierung entschieden: Mitarbeiter aus den Werkstätten sollen extra Geld bekommen. Jede*r Mitarbeiter*in aus den Werkstätten bekommt einmal 300 Euro. Dieses Geld heißt Energie·preis·pauschale. Es ist egal, ob man Vollzeit arbeitet oder ob man Teilzeit arbeitet. Jeder bekommt das selbe Geld. Die 300 Euro gibt es wahrscheinlich im September. Das Geld wird nicht auf andere Sozialleistungen, angerechnet. Eine Sozialleistung ist zum Beispiel die Grundsicherung. Das heißt: jeder bekommt das ganze Geld. Es wird nichts davon abgezogen. Für die ...
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Vortrag: Darf das sein? Vortrag: Darf das sein?
Sehr geehrte Damen und Herren!Wir freuen uns, dass wir gemeinsam mit der „Interessengemeinschaft der Angehörigenpsychisch Erkrankter (APK) in Lippe e. V.“ Herrn Dirk Biermann als Referenten für einenVortrag zu o. a. Thema gewinnen konnten.Der Journalist, Autor und Achtsamkeitslehrer Dirk Biermann hat im Arbor-Verlag zweiBücher herausgegeben: „Im Schatten der Depression – Was Angehörige durch schwereZeiten tragen kann“ sowie den Titel „Lasst uns reden… über Depression“Die gesellschaftliche Relevanz des Themas Depression (und begleitend Angst und Panik)ist erheblich. Die aktuellen Statistiken gehen davon aus, dass in ...
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Corona-Update
Sehr geehrte Mitarbeiter*innen, Angestellte und Angehörige, heute wenden wir uns mit einem kurzen Corona-Update an Sie. Nach einem Treffen mit Vertretern des Planungsstabs haben wir für die kommende Woche folgendes besprochen: wir erhalten alle Corona-Schutzmaßnahmen aufrecht wie bisher gewohnt. Das bedeutet, für Sie ändert sich in der kommende Woche nichts. Sobald Vorgaben und Maßnahmen durch ...
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Welt·frauen·tag Welt·frauen·tag
Am 08.03.2022 war Welt·frauen·tag. Den Welt·frauen·tag gibt es seit 111 Jahren. Er entstand noch vor dem ersten Welt·krieg. Den Welt·frauen·tag gibt es also schon sehr lange. Die Frauen kämpften damals für Gleich·berechtigung und ihr ...
Am 08.03.2022 war Welt·frauen·tag. Den Welt·frauen·tag gibt es seit 111 Jahren. Er entstand noch vor dem ersten Welt·krieg. Den Welt·frauen·tag gibt es also schon sehr lange. Die Frauen kämpften damals für Gleich·berechtigung und ihr Wahl·recht. Der erste Welt·frauen·tag war am 19. März 1911. Seit dem Jahr 1921 ist der Welt·frauen·tag immer am 8. März. Heute kämpfen die Frauen weiterhin für Gleich·berechtigung. Frauen und Männer sollen gleich respektiert, behandelt und bezahlt werden. Die Frauen·beauftragten der Lebenshilfe Detmold sind Noshee Butt und Alexandra Specht. Sie haben für den Welt·frauen·tag eine Aktion geplant. Den Mitarbeiterinnen der Lebenshilfe Detmold sollte eine kleine Freude gemacht ...
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Landschaften im Lohmannshof Landschaften im Lohmannshof
Einladung zur Vernissage Am Samstag, den 19.03.2022 lädt die Lebenshilfe Detmold zu einer Ausstellungseröffnung in den Hofladen auf dem Lohmannshof ein.Der Künstler Philipp Hiller kam für ein Studium der Innenarchitektur nach Detmold. Heute ist er als wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Hochschule Ostwestfalen-Lippe tätig, arbeitet als Kunstlehrer an einer Förderschule und ist auch im Bereich der Erwachsenenbildung aktiv.In der Ausstellung zeigt Philipp Hiller einen Einblick in sein Schaffen als Landschaftsmaler. Er ist seit drei Jahren mit Pinsel und Staffelei unterwegs und fängt Momente und Begegnungen in Bildern und Skizzen ein. Seine ersten Arbeiten sind am Hiddeser Berg entstanden.Die Lebenshilfe Detmold e. V. freut sich sehr, einen Teil seiner Werke im Hofladen auf dem Lohmannshof zu präsentieren. Die Ausstellung läuft vom 19.03.2022 bis zum 29.04.2022.Am Samstag, den 19.03.2022 sind Sie ab 13.30 Uhr herzlich eingeladen, die Ausstellung zu besuchen und mit dem Künstler ins Gespräch zu kommen.Ort: Hofladen der Lebenshilfe Detmold e. V., Erbhofstr. 30, 32760 ...
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Keine Unwetterwarnung für den 18.02.2022 Keine Unwetterwarnung für den 18.02.2022
Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sehr geehrte Damen und Herren, da für Freitag, 18.02.2022 keine aktuelle Unwetterwarnung besteht, und auch Schulen und Kitas wieder geöffnet sind, ist auch für uns morgen wieder ein regulärer Werkstätten-Betrieb. Mit freundlichem Gruß, Udo Schwens Leiter der ...
Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, der Deutsche Wetterdienst warnt aktuell vor schweren Sturmböen am morgigen Donnerstag. Für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Menschen mit Behinderung) bieten wir trotz der Unwetterwarnung für Donnerstag, 17.02.2022 den Werkstatt-Betrieb an. Wir werden die Werkstätten nicht ganz schließen. Viele Mitarbeiter*inne sind trotz der schwierigen Wetterlage auf einen WfbM-Betrieb bzw. eine „Versorgung“ angewiesen. Jede(r) Mitarbeiter*in, die/der jedoch Bedenken oder Sorgen hat, den Weg in die Werkstatt aufzunehmen, soll bitte eigenverantwortlich für sich, ggf. in Rücksprache mit dem/der gesetzlichen Betreuer*in entscheiden, ob er/sie das Angebot in der WfbM annimmt, oder zu Hause bleibt. Sollten Sie zu Hause bleiben, melden ...
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Sturmwarnung in OWL Sturmwarnung in OWL
Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, der Deutsche Wetterdienst warnt aktuell vor schweren Sturmböen am morgigen Donnerstag. Für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Menschen mit Behinderung) bieten wir trotz der Unwetterwarnung für Donnerstag, 17.02.2022 den Werkstatt-Betrieb an. Wir werden die Werkstätten nicht ganz schließen. Viele Mitarbeiter*inne sind trotz der schwierigen Wetterlage auf einen WfbM-Betrieb bzw. eine „Versorgung“ angewiesen. ...
Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, der Deutsche Wetterdienst warnt aktuell vor schweren Sturmböen am morgigen Donnerstag. Für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Menschen mit Behinderung) bieten wir trotz der Unwetterwarnung für Donnerstag, 17.02.2022 den Werkstatt-Betrieb an. Wir werden die Werkstätten nicht ganz schließen. Viele Mitarbeiter*inne sind trotz der schwierigen Wetterlage auf einen WfbM-Betrieb bzw. eine „Versorgung“ angewiesen. Jede(r) Mitarbeiter*in, die/der jedoch Bedenken oder Sorgen hat, den Weg in die Werkstatt aufzunehmen, soll bitte eigenverantwortlich für sich, ggf. in Rücksprache mit dem/der gesetzlichen Betreuer*in entscheiden, ob er/sie das Angebot in der WfbM annimmt, oder zu Hause bleibt. Sollten Sie zu Hause bleiben, melden ...